> 人才 > 正文

临沂市郯城县:优化人才环境 打造“双创”乐土

2019年03月29日 09:52
已有 人浏览
来源:临沂日报

去年以来,临沂市郯城县强化政策扶持、丰富活动载体、夯实人才平台、提升精细服务,着力打造高层次人才创新创业高地,以人才工作新成效为经济社会高质量发展提供坚强智力支撑。

  强化政策扶持 打造招才引智“主阵地”

  针对人才政策“碎片化”问题,整合各方资源,突出政策集成,制定出台《郯城县关于做好人才支撑新旧动能转换工作的实施意见》,根据部门职责分工,汇编《人才新政服务指南》,确保人才新政靶向落实,最大程度地释放政策红利。出台《郯城县人才工作重点任务督办制度》,着重督促解决人才工作落实中的重点难点问题,确保人才工作落实到位。着眼社会效益和经济效益,探索出台《郯城县鼓励引进高层次人才奖励办法》,通过组建驻外“双招双引”队伍,委托专业机构等方式,拓宽人才高质量、持续衔接引进渠道。

  丰富活动载体 铺设精准引才“快车道”

  坚持“走出去”与“请进来”相结合,高规格举办首届“赢在沂蒙”中国(郯城)大学生新动能创新创业大赛,吸引中科院、山东大学等28家高校院所、18家创业协会和风投公司参与,178个项目、320名选手参赛,其中48个人才项目签约落地,被中国新闻社、大众日报、山东电视台等媒体相继报道,被喻为区县层面“抢人才”的“成功示范”和“郯城配方”。成功举办“济南·郯城周”活动,推介人才新政与创新创业环境,走访对接专家学者、高校院所、人才服务公司,探索人才引进新渠道。举办“第三届中美核医学院论坛”、中国银杏产业高峰论坛,吸引专业顶尖专家齐聚郯城,推动产业发展与人才工作同频共振。

  夯实人才平台

  搭建创新创业“强磁场” 盯住产业平台、孵化平台、园区平台3个重点,依托一批重点项目、重点企业、重点园区,精准对接人才需求,高标准、高质量建设一批创新创业平台。坚持“筑巢引凤”与“固巢留凤”相结合,依托郯城经济开发区、高科技电子产业园、医药产业园“一区两园”三大平台等优势资源,将平台建设、金融扶持、公共服务等综合配套集成起来,在人才工程、科技和产业项目、创新平台、重大活动、人才资金等方面给予重点倾斜支持,将园区打造成环境更好、服务更优、竞争力更强的人才增长极。

  提升精细服务 优化人才发展“生态圈”

  深化人才领域“一次办好”改革,简化审批事项,打通人才创新创业的“中梗阻”,着力打造审批事项少、办事效率高、服务质量优的政务环境,营造尊才重才的浓厚氛围,塑造爱才惠才的城市气质。打通服务人才“最后一公里”,为22名来郯高层次人才发放“金郯卡”,从企业落地、医疗体检、文化生活等20个方面给予人才全方位服务。持续完善人才服务体系,精准解决高层次人才住房、医疗保健、子女入学、交通出行等生活保障,切实解决人才后顾之忧,让各类人才心无旁骛搞事业、一心一意谋发展。

 
临沂资讯网可为客户提供网易旅游等媒体软文发稿服务,国内500多家新闻网站发稿;抖音、微博、微信推广;让你一秒红遍大江南北。智慧城市解决方案! QQ:251941806
临沂市悦然传媒有限公司主办 临沂市悦然广告有限公司广告代理
邮箱:lyxinwenzx@126.com 内容QQ:251941806 通讯员群:23755530
鲁ICP备17033267号

鲁公网安备 37130202371348号


企业软文发布 网上舆情维护 形象新闻策划 广告QQ:107770420
临沂资讯网法律顾问:朱正顺 360网站安全检测平台